شهادة إدارة التعويضات والمكافآت هذه الدورة تدرس باللغة الإنجليزية

تفاصيل الدورة

هذه الدورة التدريبية مصممة على يد مستشارينا الخبراء في هذه الصناعة حتى تفي باحتياجات المتخصصين في مجال الموارد البشرية في الشرق الأوسط الذين يرغبون في تعزيز مهاراتهم في إدارة التعويضات والمكافآت. وقد وصف محترفو الموارد البشرية الدورات التدريبية التي تقدمها توسكان بأنها أفضل دورة تدريبية في التعويضات والمكافآت في الإمارات العربية المتحدة.

وهذه الدورة التدريبية تقدم للمشاركين الأفكار والأدوات والأساليب العملية لتطوير هيكل للرواتب نظام للرواتب والتصنيف، وسياسات الرواتب وخطط الحوافز.

كما يكتسب الدارسون أيضًا معرفة بالمجالات التالية من إدارة المكافآت:

• فكرة المكافآت الشاملة وعلاقتها وتأثيرها على سياسية الموارد البشرية الشاملة والأداء المؤسسي
• تحديد سياسة سداد لتعويضات الموظفين
• فهم الراتب الثابت والمتغير ووضع جدول الرواتب وتدرجها
• فهم دور العدالة الداخلية والخارجية في إدارة المكافآت
• فهم دورتحليلالوظيفة والتقييم الوظيفي
• فهم دور استطلاعات الرواتب في السوق
• فهم فكرة استحقاق الأجر وهدف ربط الراتب بالأداء
• فهم الأنواع المختلفة لخطط الحوافز

ما الذي سيتعلمه الدارس؟

• هذه الدورة التدريبية تقدم للمشاركين الأفكار العملية لتطوير هيكل للرواتب وتدرج الرواتب، وسياسات الرواتب وخطط الحوافز.

• يكون الدارس فهمًا عمليًا لتحليل الوظيفة والتقييم الوظيفي وأهميتهما في خطط المكافآت والتعويضات
• قراءة وفهم واستخدام استطلاعات الرواتب في السوق

لمن هذه الدورة التدريبية؟

جميع الممارسين في مهنة الموارد البشرية الذين يرغبون في اكتساب معرفة حول إدارة المكافآت والتعويضات أو يريدون بداية مسيرة مهنية في هذا المجال

*تشمل المواد التعليمية للدورة، والبوفيه والمرطبات