تفاصيل الدورة


كيف سيستفيد المشتركون من الدورة 

بعد اتمام البرنامج, سيتمكن المشتركون من :
  • التعرف على أهمية اعتماد عملية توظيف منظمة واستخدام طرق اختيار ذات الصلة.
  • فحص السير الذاتية للمرشحين "أو استمارات الطلب"  باستخدام معايير الاختيار المتفق عليها لأداء الدور الوظيفي , وتحديد الحالات الشاذة لمزيد من البحث.
  • الإعداد لمرحلة أول مقابلة اختيار لضمان انشاء الانطباع الأول الصحيح  والتزام المرشح.
  • اقتراح الأسئلة  الفعالة واجراء تقييم دقيق لمدى ملائمة المرشح المحتمل لشغل المنصب.
محتوى البرنامج:
  • أساليب التعيين والاختيار الفعالة.
  • فحص و تصفية قائمة المرشحين المتقدمين للوظائف.
  • · هيكلة وإعداد المقابلات.
  • استخدام الأسئلة الفعالة.
  • الاستماع الجيد وأخذ الملاحظات.
  • التحضير للمقابلة الاختيار.
  • إجراء مقابلة الاختيار.
  • اتخاذ قرار التعيين.
  • تطبيق الخطوات التعليمية التالية.
تحديث بتاريخ 24 April, 2019

وظائف مناسبة لهذه الدورة

المدراء , المختصين , المسؤلين

نبذة عن معهد Global Training Center

الدورات التدريبية : التأمين الأحصاء البرامج القانونية، والعقود ومناقصات السكرتارية، و إدارة المكاتب العلاقات العامة و الإعلام القيادة و الأشراف الإداري الموارد البشرية و التدريب المحاسبة بفروعها ، ودورات اسواق المال و الاستثمار المشتريات و المخازن و سلاسل الأمداد " اللوجستيك" الأمن و الدفاع المدني و مكافحة الحرائق الأمن و السلامة المهنية دورات الشحن و الجمارك تسويق، مبيعات وخدمة عملاء برامج سلامة الغذاء- و البيئة و الصحة العامة البرامج العقارية البرامج الهندسية : ( هندسة البترول -الميكانيكا- الكهرباء –هندسة الطرق – الهندسة الانشائية – هندسة المساحة –الجودة و الهندسة الصناعية) المعايرة و القياس

عرض الجميع دورات Global Training Center
دورات يمكنك الالتحاق بها على الفور... خذ دورة عبر الإنترنت على Human Resources Management ابتداءً من الآن. See all courses

هل هذه الدورة التدريبية الاختيار المناسب لك؟

قيِم هذه الصفحة

لم تجد ما كنت تبحث عنه؟

أو