تفاصيل الدورة

أهداف البرنامج
  • التعرف على عناصر ودوافع الرضا الوظيفي، والتدريب على آلية الاستفادة منها والإفادة بها.
  • فهم العلاقة بين القيم الأخلاقية والقيم الثقافية ودورهما في دفع حركة العمل المؤسسي.
  • اكتساب المهارات والفنون التي تساهم بشكل مباشر في تنمية الولاء المؤسسي والرضا الوظيفي لدى العاملين.
  • تنمية مهارات التعامل مع الآخرين سواء العملاء الداخليين أو الخارجيين
المحاور العلمية :
  • الغرض من الدورة ودراستها
  • المنظور النظري لولاء الموظفين
  • تعريف المصطلحات الرئيسية
  • الافتراضات والقيود
  • التزام الموظف
  • الالتزام التنظيمي
  • الرضا الوظيفي
  • البناء النظري
  • استراتيجية تحليل البيانات
  • إدارة الموارد البشرية في تحفيز الموظف، الولاء، والالتزام
تحديث بتاريخ 11 March, 2019

وظائف مناسبة لهذه الدورة

رجال الاعمال , رؤساء الاقسام , HR , HR Manager

نبذة عن معهد El-Safwa Training Center

نحن نؤمن بأن الجودة تأتي أولاً ، ونحن ملتزمون بتزويد المتدربين لدينا بخدمات عالية الجودة ومستوى عالٍ من خدمة العملاء. الالتزام بأرقى المستويات المهنية ، مساعدة المتدربين في جميع الأطراف وجميع الظروف ، والإستجابة للمتطلبات. - البرامج التعاقدية: • نقدم خدمة البرامج التعاقدية المخصصة للقطاعين العام والخاص. - برامج التدريب الفردية: • التخصصات المطلوبة من قبل الأفراد الذين يتطلعون إلى تحسين قدراتهم في مجال معين من العمل.

عرض الجميع دورات El-Safwa Training Center

هل هذه الدورة التدريبية الاختيار المناسب لك؟

قيِم هذه الصفحة