- الفروع الأُخرى: طريق الشيخ زايد - دبي المشرف - أبوظبي الصحيفة - جدة الورود - الرياض القُضيبية - المنامة الكويت الغبرة الشمالية - مسقط القاهرة الدوحة
- مدة الدورة التدريبية: 5 Days
تفاصيل الدورة
دورة إدارة مخاطر المؤسساتالأهداف :
- شرح أساسيات إدارة مخاطر المؤسسة
- تحديد المخاطر التي يتكبدها الناس والعمليات والنظم وتأثيرها على الإجراءات التشغيلية والوضع المالي للشركة
- تقييم الوضع وتوقع المشاكل قبل أن تصبح تهديداً
- تقييم وتحسين عملية اتخاذ القرار القائم على المخاطر
- ربط المخاطر بالتكاليف المحتملة وعملية تخطيط الأعمال
- تحديد مجموعة من التقنيات التي يمكن استخدامها لدعم الإدارة في اتخاذ القرارات المناسبة
المحتوى التدريبي :
مقدمة
- إدراك الخطر
- لماذا نهتم بالمخاطر
- تغير البيئة الداخلية
- تغير البيئة الخارجية
- مدخل إلى عالم الحوكمة
- مفهوم: الحوكمة المخاطر والامتثال
- نظام: الحوكمة المخاطر والضوابط
- إدارة المخاطر كجزء من حوكمة المؤسسات
- فشل الحوكمة
- إتخاذ القرارات بناءًا على المخاطر
- تأثير إدارة المخاطر على تصميم الضوابط
- تقدير المراجعة الداخلية لأداء إدارة المخاطر
- فوائد إدارة المخاطر
- هيكلية إدارة المخاطر:
- استراتيجي
- عملي
- تقارير
- الالتزام بالقوانين
- المخاطر الاستراتيجية
- المخاطر المتعلقة بالتقارير
- المخاطر المالية
- المخاطر المادية: حياة وسلامة العمل
- الالتزام والتقيّد بـ:
- القوانين والقرارات
- معايير إعداد التقارير المالية
- البيئة الخارجية: العوامل الاجتماعية والاقتصادية والأنظمة والتكنولوجيا والمنافسة
- البيئة الداخلية: الهيكلة والعمليات و الثقافة
- البيئة الداخلية
- تحديد الأهداف
- تعريف الأحداث (المخاطر)
- تقييم المخاطر:
- تحدي البجعة السوداء
- التقييم الكمي أو النوعي
- الاستجابة للمخاطر
- أنشطة التحكم بالمخاطر
- المعلومات والتواصل
- مراقبة المخاطر.
تحديث بتاريخ 19 December, 2018
المتطلبات
بامكانيه اقامه هذه الدورات في بلاد عديده حول العالم
وبامكانيه اقامتها اونلاين
وظائف مناسبة لهذه الدورة
المدراء , رؤساء كبار الاقسام , الاداريين , مدراء المخاطر , الشركات , رجال الاعمال , المؤسسات العامة , المؤسسات الخاصةنبذة عن معهد Alpha Training
التدريب هو حزمة في التطوير والترقية وعلامة فارقة في القطاعات التي يعتمد نجاحها على العامل البشري وعامل الإدارة. زاد الاهتمام بالموارد البشرية كونه الثروة الدائمة ، ودافع الأداء والنشاط الذي يتطلب بدوره الاهتمام بعملية التدريب. لذلك لا يجب أن يُنظر إلى إنفاق المال على التدريب كرفاهية ، بل كاستثمار حقيقي مع الإيرادات ، يتحقق من خلال زيادة إنتاجية الموظفين (الأداء) ، وتقليل النفايات والاستغلال الأمثل للموارد المتاحة. تكمن الأولوية في الوقت الحاضر في تعزيز قدرة كوادر المؤسسات والشركات ، واستثمار قدراتهم ، وتطوير الموارد البشرية من خلال التدريب والتطوير ، لأن الإنسان هو الحزمة الأساسية لأي عملية تنمية اقتصادية وميزة تنافسية ترغب جميع الشركات والمؤسسات في تحقيقها. لمعالجة.
عرض الجميع دورات Alpha Training- Crisis Management Course Line9 دينار بحريني
106 دينار بحرينيمدة الدورة التدريبية: Upto 2 Hours - Risk Management Certificate Level 2 Adams Academy14 دينار بحريني
140 دينار بحرينيمدة الدورة التدريبية: Upto 24 Hours