تفاصيل الدورة

دورة المعايير الدولية للتدريب والتطوير الوظيفي

الأهداف :


 
  • يهدف هذا البرنامج إلى تزويد المشاركين بالمهارات والأدوات والاتجاهات الحديثة في إدارة الموارد البشرية والتدريب وذلك من خلال عرض ومناقشة العديد من الممارسات والتجارب العربية والعالمية الناجحة في هذه المجالات والتي أظهرت الاهتمام الواعي بالموارد البشرية والعنصر البشرى باعتباره الركيزة الأساسية في تقدم هذه المؤسسات , بل في تقدم ورقى الدول بوجه عام.
 
 
 
المحتوي التدريبي :
 
  • أسباب مراجعة وتقييم نظم إدارة الموارد البشرية.
  • ما هو أسلوب ونظام مراكز الاختبارات والاختيار للموارد البشرية.
  • أهمية وجود معايير دولية فى مجالات التدريب والتطوير الوظيفي.    
  • ماهو مفهوم الجدارة والكفاءة وكيف نشأ ولماذا.
  • لماذا يفشل المرؤوسين و عرض عام لمفاهيم إدارة الأداء.
 
 

  تحديث بتاريخ 06 May, 2019

وظائف مناسبة لهذه الدورة

الشركات , المؤسسات , الهيئات العامة

نبذة عن معهد Royal Training Center

يتمكن المركز من تأدية هذه الفلسفة في العملية التدريبية , يستعين بأساتذة الجامعات والخبراء والأكاديميين والرواد من الممارسين , والتطبيقيين فى مختلف التخصصات , والمركز مهد الطريق وهيأ الفرص للكثير من الخبرات التي تشغل مواقع مرموقة في الوطن العربي , لتؤدي دورها وليستفيد مجتمع الإدارة من كفاءتها ولقد تميز أسلوب المركز في التدريب بما يلي :

– يعهد المركز بتصميم البرامج التدريبية والإشراف عليها إلي مجموعة من ذوي الكفاءات العلمية والعملية من أساتذة الجامعات والمشتغلين في مجالاتها .
يعتمد المركز في تنفيذ برامجها علي مجموعة متميزة من أساتذة الجامعات والخبراء وكبار الممارسين من أعضائها

عرض الجميع دورات Royal Training Center

هل هذه الدورة التدريبية الاختيار المناسب لك؟

لم تجد ما كنت تبحث عنه؟

أو