دورة الاتجاهات الحديثة في القيادة الإدارية

تفاصيل الدورة

• يهدف المعهد من خلال دورة الاتجاهات الحديثة في القيادة الإدارية إلى تحقيق الأهداف التالية:
• تقي للمشاركين نتائج إدارة أفضل في أفضل الأعمال، وتحقيق إمكانات إدارتهم مع هذه الدورة.
• توفير الأساس المتين لزيادة القدرة على الإدارة في أي حالة

• نظريات الإدارة والإجراءات
• المدرسة الكلاسيكية لنظرية الإدارة
• المدرسة السلوكية لنظرية الإدارة
• نظريات الإدارة الأخرى وأفكارهم. ويبر، برنارد، فوليت، ماسلو، هرتسبرغ
• التخطيط للطوارئ وإدخال التغيير.
• اتخاذ القرار
• تقنية حل المشكلات
• أنواع المديرين
• اتخاذ القرارات الجماعية وحل المشكلات
• تقنيات حل النزاعات
• عملية التخطيط
• تنفيذ الخطة
• إدارة الوقت
• التخطيط لمنظمتك
• أهمية التخطيط
• أنماط الإدارة والتأثيرات الخارجية
• إدارة موجهة نحو الأهداف
• إدارة الموجه نحو العمليات
• إدارة المنحى التفاعلية
• تحفيز الموظفين على تغيير تصورهم
• إدارة شؤون الموظفين
• تعلم كيفية التخطيط
• خطوات لتحقيق الهدف الناجح
• إدارة مستويات الموظفين
• أهمية إجراءات واضحة
• كيف يستفيد المشارك من الدورة :
• في نهاية دورة الاتجاهات الحديثة في القيادة الإدارية سيكون المشاركين قد تعرفوا على:
• وصف مجموعة من هياكل الإدارة المختلفة المستخدمة في المنظمات المختلفة ولماذا تناسب تلك المنظمة.
• مقارنة استخدام أنماط الإدارة المختلفة في مجموعة متنوعة من الشركات.
• تحديد مصطلحات الإدارة المشتركة.
• تحديد الدور الأساسي لمختلف مستويات الإدارة في المنظمة.
• مناقشة العلاقات القائمة بين المديرين وموظفي الشركة وأعضاء مجلس الإدارة في كل من الشركات الصغيرة والكبيرة.
• أهمية الثقة في المنظمة وموظفيها، ولماذا يكون المديرون حاسمين في هذه العملية.
• استخدام الدافع في تحقيق الأهداف وتحسين أداء العمل.
• وصف العوامل المحفزة الأكثر شيوعا للموظفين.