إدارة المتطوعين

تفاصيل الدورة

• مفاهيم العمل التطوعي وأشكاله ومجالاته.
  
• أهمية العمل التطوعي على مستوى الفرد والمجتمع والمنظمة.
  
• التخطيط والتنظيم للعمل التطوعي.
  
• التحفيز والتأهيل والمتابعة والتقييم للعمل التطوعي.
  
• النماذج الإدارية للمتطوعين.
  
• الحقوق والواجبات.
  
• مفهوم استقطاب المتطوعين.
  
• دليل إدارة المتطوعين.
  
• قياس الأثر.
  
• تصميم البرامج التطوعية.
  

الأهداف التفصيلية للبرنامج:

•  تعريف المشاركين بمفهوم العمل التطوعي وأشكاله ومجالاته.
  
• تمكين المشاركين من معرفة حاجة الفرد والمجتمع والمنظمة لبرنامج التطوع.
  
• اكساب المشاركين مهارات إدارة المتطوعين وتحفيزهم وتأهيلهم.
  
• تعريف المشاركين بآليات المتابعة والتقييم وقياس الأثر للمتطوعين.
  
• تعريف المشاركين بحقوق وواجبات العمل التطوعي.
  
• تعريف المشاركين بالنماذج الإدارية للعمل التطوعي.
  
• اكساب المشاركين مهارات إعداد دليل العمل التطوعي.
  
• اكساب المشاركين مهارات استقطاب المتطوعين والمحافظة عليهم.
  
•  اكتساب المشاركين مهارات تصميم البرامج التطوعية.