السعر: USD 1,500
- الموقع: المملكة العربية السعودية
- مدة الدورة التدريبية: 5 أيام
- تاريخ البدء: استفسر
- مواعيد الدورة: استفسار
تفاصيل الدورة
- تعريف وأهداف إدارة الموارد البشرية
- المهام الرئيسية للموارد البشرية
- خصائص إدارة الموارد البشرية الفعالة
- نظرة شاملة عن نظرية الكفاءات
- أنواع الكفاءات
- أهمية الكفاءات
- الاستقطاب مقابل الاختيار
- تحديد المتطلبات وجذب المرشحين المؤهلين
- أحدث الاتجاهات للاستعانة بمصادر خارجية
- تحديد الاحتياجات التدريبية
- تصميم وتقديم التدريب
- تطوير وتقييم أهداف التدريب ذات الصلة
- دورة إدارة الأداء
- المكونات الرئيسية لإدارة الأداء
- إدارة الأداء مقابل تقييم الأداء
- التحليل الوظيفي
- مكونات التعويضات والمزايا
- نظام شامل لإدارة التعويضات
- أخصائي الموارد البشرية مقابل مسؤول الموارد البشرية العام: المميزات والعيوب
- المؤهلات الأكاديمية مقابل المؤهلات المهنية
وظائف مناسبة لهذه الدورة
إدارة الموارد البشرية , أخصائيو الموارد البشرية . , التدريب والتطوير , الاستقطاب والاختياراستفسر عن هذه الدورة
يمكنك إضافة المزيد من الدورات التدريبية هنا.
سيتم حفظ القائمة.
